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    近日，國務院常務會議審議并原則通過《女職工勞動保護特別規定（草案）》。草案調整了女職工禁忌從事的勞動范圍，將女職工生育享受的產假由90天延長至98天，并規范了產假待遇。這個“特別規定”，對女職工特別是育齡期女性來說，無疑是一個好消息。不過也有人表示，在就業競爭日益激烈的形勢下，休產假時間長了將會“職位不保”。